INFOLINIA: 22 638 08 88

sklep@sejfy.online

Jak zorganizować szatnię dla pracowników?

Niektórzy pracodawcy zostali obłożeni obowiązkiem zapewnienia swoim pracownikom szatni na terenie zakładu. Przede wszystkim obowiązek ten dotyczy przedsiębiorstw, w których pracownicy mają stały kontakt z żywnością - nie mogą oni wtedy wchodzić na teren produkcji w swoim odzieniu wierzchnim. Przed rozpoczęciem pracy muszą oni przejść do odpowiednio przygotowanej szatni, przebrać się w ubrania robocze i zostawić swoje odzienie w specjalnych szafkach. Pozostaje pytanie: o czym należy pamiętać podczas planowania szatni dla pracowników? O tym postaramy się opowiedzieć w tym tekście.

 

Specjalne pomieszczenie na szatnię

Szatnia musi być oddzielnym pomieszczeniem znajdującym się w tym samym budynku, w którym wykonywana jest praca. Może mieścić się w innym budynku, jeżeli są one bezpośrednio ze sobą połączone. Pracownik nie może w tym czasie przechodzić przez żadne pomieszczenia gdzie stosowane są substancje trujące i zakaźne, lub wykonywane są prace szczególnie narażające pracownika na zabrudzenia. Sama szatnia powinna być w pełni ogrzewana, wentylowana i oświetlona. Oczywiście nie należy zapominać również o najważniejszej części szatni, jakimi są szafki ubraniowe dla pracowników.

 

Szafki ubraniowe, czyli przechowywanie odzieży w pracy

Szafki ubraniowe są niezwykle ważnym elementem szatni. To w nich będą przechowywane ubrania pracowników - te robocze oraz te domowe. Szafki ubraniowe BHP powinny być zamykane na klucz, do którego dostęp powinien mieć jedynie użytkownik szafki. Dobrze jest też, gdy są one wyposażone w dodatkowe elementy takie jak wieszaki i haczyki, gdyż zwiększy to znacząco wygodę ich użytkowania. Co do rodzajów szafek BHP, można wyróżnić dwa główne typy: te przeznaczone na jeden typ odzieży i te, w których można trzymać zarówno odzież roboczą, jak i tą wierzchnią. Pierwszy rodzaj pozwala przechowywać albo ubrania robocze, albo te, w których pracownik przyszedł do pracy. Nie można trzymać w nich obu rodzajów odzieży, gdyż nie są one do tego odpowiednio przystosowane. Aby przechowywać oba typy ubrań, potrzebna jest szafa socjalna ubraniowa z dodatkową przegrodą. Podział na dwa oddzielne przedziały jest szczególnie dobry w małych szatniach i zakładach, w których nie można poświęcić miejsca na dwie osobne szafki.

 

Szatnia dla pracowników jest niezwykle ważnym miejscem, o którym trzeba pamiętać już w trakcie planowania budowy lub remontu. Trzeba też mieć na uwadze wszystkie powyższe zasady, ale przy tym należy pamiętać, że szatnia nie jest wykonywana tylko dla sanepidu - jest ona przede wszystkim stworzona dla pracowników.

Sellingo.pl